L'utilisation d'IA non autorisée peut indiquer que les outils fournis par l'entreprise ne répondent pas aux besoins des employés.
L'utilisation non autorisée de l'intelligence artificielle par les salariés pour contourner des outils inadaptés soulève des questions sur la compréhension des gains de productivité. Les employés semblent percevoir ces bénéfices mieux que leurs dirigeants.
